PTPN I Raih Predikat "Excellent" di Ajang Indonesia Best Employee Engagement 2025

JAKARTA, RADAR LAMPUNG — PTPN I berhasil meraih penghargaan bergengsi Indonesia Best Employee Engagement 2025 dengan predikat Excellent. Penghargaan ini diberikan oleh SWA Media Group bersama Business Digest dalam acara tahunan yang digelar di Jakarta, Kamis (11/7/2025).

Capaian ini menjadi bukti keberhasilan PTPN I dalam membangun keterlibatan karyawan secara menyeluruh, selaras dengan kampanye budaya perusahaan bertajuk "One PTPN One Culture" yang tengah digalakkan oleh Holding Perkebunan Nusantara (PTPN Group).

Direktur Utama PTPN I, Teddy Yunirman Danas, hadir menerima langsung penghargaan tersebut dan juga didapuk sebagai pembicara kunci dalam forum yang dihadiri pimpinan perusahaan BUMN serta swasta multinasional.

Dalam presentasinya, Teddy menyoroti pentingnya sumber daya manusia sebagai pilar utama dalam transformasi bisnis. Ia menjelaskan bahwa sejak penggabungan sembilan perusahaan perkebunan ke dalam PTPN Group, perhatian pertama yang diberikan adalah pada harmonisasi dan penguatan SDM.

“Dengan struktur yang sangat padat karya dan rentang jenjang jabatan yang cukup lebar, kami bersyukur dapat menciptakan suasana kerja yang solid dan produktif. Kami sendiri cukup terkejut bisa meraih penghargaan ini,” ujar Teddy.

Teddy juga memaparkan sejumlah brand produk hilir unggulan yang berada di bawah naungan PTPN I seperti Walini, Goalpara, Banaran, Rolas, dan Golden Jawa, sebagai contoh bagaimana karyawan berkontribusi terhadap penguatan merek.

Menurut dewan juri independen, keberhasilan PTPN I terletak pada kemampuannya dalam mengelola dinamika internal karyawan dan menciptakan keterlibatan emosional terhadap visi perusahaan—hal yang tidak mudah dicapai oleh perusahaan besar dengan karakteristik padat karya.

Sementara itu, Sekretaris Perusahaan PTPN I, Aris Handoyo, menegaskan bahwa penghargaan ini merupakan hasil dari pendekatan manajemen yang menempatkan karyawan sebagai mitra strategis dalam proses bisnis.

“Kami selalu melibatkan karyawan dalam penyusunan hingga evaluasi program korporasi. Keterlibatan ini bukan hanya membangun kebanggaan, tapi juga memperkuat keterikatan emosional terhadap perusahaan,” jelas Aris.

Acara ini merupakan bagian dari penghargaan Indonesia Brand Excellence in Customer Value 2025, Indonesia Original Brand 2025, dan Indonesia Best Employee Engagement 2025, yang bertujuan mengapresiasi perusahaan yang mampu membangun merek dan layanan melalui penguatan internal, khususnya peran aktif karyawan.

Dengan pencapaian ini, PTPN I mempertegas posisinya sebagai subholding SupportingCo yang tak hanya unggul secara operasional, tetapi juga dalam menciptakan budaya kerja yang sehat dan berkelanjutan. (*)